Na LU Ajdovščina smo 15. aprila uspešno izvedli strateško srečanje ključnih deležnikov. S tem smo naredili pomemben korak k oblikovanju razvojnega načrta naše ustanove do leta 2030. Dogodek je potekal v prijetnem okolju v Preserjah in je zbral raznolike udeležence – predstavnike občine, podjetij, izobraževalnih in nevladnih organizacij, podpornih ustanov, predavatelje, strokovne sodelavce ter naše učeče se.
V sproščenem, a hkrati zelo osredotočenem vzdušju smo skupaj razmišljali o tem, kakšna je vloga LU danes. Vprašali smo se, kje so naše prednosti, katere izzive prepoznavamo in predvsem – kakšno prihodnost si želimo. S pomočjo metode Najljubša prihodnost (Lippit, 1998) nas je dr. Tanja Rupnik Vec z ACS vodila skozi strukturiran proces strateškega načrtovanja.
Aktivno smo sodelovali pri analizi trenutnega stanja, prepoznavali ključne vrednote in prepričanja, raziskovali razvojne trende in iskali priložnosti za nadaljnji razvoj. Oblikovali smo prvo različico razvojne vizije in strateških ciljev, ki bodo služili kot temelj pri pripravi končnega razvojnega dokumenta.
Zelo dragoceno je bilo slišati različne poglede in izkušnje iz prakse – prav to bogastvo različnih perspektiv nam omogoča, da presežemo ustaljene vzorce razmišljanja in vstopimo v prostor ustvarjalnosti, inovativnosti in sodelovanja. Takšni dogodki nas spomnijo, da je vizijo lažje in bolj celostno oblikovati skupaj, skozi odprt dialog in povezovanje.
Iskreno smo hvaležni vsem, ki so sodelovali, delili svoje izkušnje in prispevali k snovanju naše skupne prihodnosti. Podane ideje in deljena razmišljanja bodo pomembno vplivala na usmeritve našega delovanja v prihodnjih letih.
Skupaj gradimo ljudsko univerzo prihodnosti – odprto, vključujočo in usmerjeno v potrebe ljudi, gospodarstva in skupnosti.
Eva Mermolja (eva.mermolja@lu-ajdovscina.si), LU Ajdovščina.
